股权控股比例（最合理的股权比例）
1、股份比例分配多少，相对来说更有利于公
合伙人股权比例分配的考虑因素
在预留股权后，剩余的基本上就是合伙人可以分配的股权。关于分配比例，通常考虑的因素包括：
1、出资。如果所有合伙人都是同意按比例出资，各方资源优势基本相当的，则直接可以按出资比例分配即可。如只有部分合伙人出资，则应取得比没有出资的合伙人相对多的股权。
2、项目的CEO应取得相对多的股权。因为CEO是合伙事业的灵魂，对公司负有更多的担当。只有CEO取得相对多数的股权，才有利于创业项目的决策和执行。
3、综合评估每个合伙人的优势。比 如，有些项目的启动，不需要太多资金，而是依赖某位合伙人的专利；有些项目需要创意，产品仅是技术实现；有些项目，产品并不具有绝对的市场优势，推广更重要；有些项目，可能某个合伙人不需要怎么出钱出力，但只要其是合伙人，以后融资、导入项目所需资源、IPO就比较容易；各种情况，无法一一罗列。因此，对于具体情况，相应资源提供者，应占有相对多的股权。
4、科学评估每位合伙人在初创过程中各个阶段的作用。创业项目的启动、测试、推出等各个阶段，每个合伙人的作用不一样，股权安排应充分考虑不同阶段每个合伙人的作用，以充分调动每位合伙人的积极性。
5、必须要有明显的股权梯次，绝对不能是均等的比例。如果是三个合伙人，最为科学的比例结构是5：3：2。
以上讲的是原则，但其实是可以用量化的方式，折算出大致的股权比例。具体方法，囿于篇幅，不作详细说明，有具体需要的，另行交流。
举个例子。
A、 B、C合伙做项目，A是CEO，B是CTO，C是COO,股权比例为50%：30%：20%，约定所持有的股权，分四年成熟，每年成熟25%。如在四年 内，任一合伙人退出的，则未成熟股权由其他合伙人回购（也可以约定公司回购，但建议尽量约定合伙人回购，因为公司回购涉及到减资，程序相对麻烦）。
项 目启动后刚好满一年，作为COO的C不干了。那么，C成熟的股权为：20%×1/4=5%，余下15%股权属于未成熟的股权，即C离职后，仍可以持有5% 的股权，未成熟股权由A、B合伙人按股权比例回购。如此，一方面可以承认C对于公司的贡献，另一方面可以用回购的未成熟股权吸收替代的新COO合伙人。
顺便讲下，以上采用的是分期成熟模式，实践中也有约定按项目进展进度比如产品测试、正式推出、迭代、推广、总用户数和日活用户数等阶段分期成熟，也有按融资阶段分期成熟，也有按项目运营业绩递增情况分期成熟。
这里，在回购方面，很重要的一点是关于回购价格的确定，必须在创业合伙协议明确约定，不能等发生该等情形后再协商回购价格。另，常见的回购价格确定方式包括预先设定的股权价格、按利润预估PE倍数等方式。
2、股权比例计算
根据A公司未来盈利能力的预测，由BCD三家公司协议作价，根据协议价格决定D公司的3亿投入中有多少进入注册资本，剩余部分进入资本公积，三家公司的比例以3亿、2亿和D公司进入注册资本的部分计算。
3、67%的股权是不是才算绝对控股？
是
4、设立公司，股东股份比例是按照注册资金的出资比例，还是投资总额的出资比例？
1、按照出资额确定注册资本200万元，则60%、40%股权比例
2、按照注册资金100万，则60%、40%股权比例。另外100万元，可以作为公司的借款处理。
5、公司注册，股东最低股份可以是多少？
不可以写零，你是法人，股份要在51%以上，他挂名的话至少得比零大啊，不然怎么会是股东呢，这个影响不大，只要是你占多数股就好的，各股东按比例承担有限责任！
6、请问各占公司多少的股份？
【滕说管理】：你问这个问题的时候就说明你心里其实不想给对方很多股份，或者说人家提出的条件比你预期的要高你才会这么问。我说今天为什么很多老板会有各种跟钱有关的问题或纠结，根源上你们扪心自问下自己，是你想一个人把公司做起来做一个小公司，还是想跟一群人把一家公司做起来把规模做大？是你一个人想赚钱，还是想带领一群人发财致富？
根据先决条件我给你个思路：
首先确定这个人是不是你想合伙的人，如果想，你觉得他是个人才，适合为自己所用，把这个人留下来，前期就给他分红就行了，只要保证公司毛利以一定比例按照季度或者月度不断上升，就给他越来越多的分红，大部分是你干的你给他纯利润的20%，你25%，剩余55%作为公司发展使用，不建议一上来就给股份让他成为股东，成为股东需要一步步考核，并且在之前约定好进出规则，根据公司市值测算结果不断稀释股份，这个就有点深了。
总之，你当下的问题在于要弄好如何分红，只对其他人谈经营和收益，现在不是谈股份的时候，股份是公司命脉之一。不懂可私聊~
7、合伙开公司股权占比问题
这个问题由股东协商对公司进行估值，比如估值100万，出10万就占10%，如果估值50万出资10万就占20%。估值需要根据公司现在的资产负债情况以及未来的发展趋势确定，建议由第三方机构出具估值报告，同时完善股权转让或增资手续，避免纠纷的产生。