五人股份分配比例（5个股东股份怎么分）

1、5人合伙开公司如何确立大股东如何进行利益分配问题？

我lg的公司也是5个合伙人哦，他们出资好像也都是一样的，不过不知道是怎么确立了大股东，反正弄着弄着就有了一个法人，还有一个话事人！占的比列都不一样哦！

2、一个五人的创业团队怎样的股权分配是合理的

股权分配方法/步骤
1.确定股权回购制度
分配股权之初就要确定股权回购制度，比如约定共同创业不足三个月而离开，股权无效，共同创业一年，进行有价回购，具体细节需针对公司的架构决定等。
2.设定股权池
设定一个合理的股权池，对于公司人才的吸引，后期的融资操作，对于贡献较大的员工进行奖励回馈，也具有重大作用。
3.融资股权稀释
如果团队比较幸运，得到了资本的青睐，获得融资，在融资方案最终敲定之前，一定要将相关股权稀释、融资文件给独立专业的律师审定，确保不被坑。
4.尽量由一人保持绝对的控股权
保持绝对的控股权，掌舵团队的绝对发展方向，对于团队执行力的提高、商业模式的明确，以及团队治理、融资具有重要作用，这个比例一般是百分之六十以上的股权。
注不同类型的创业项目，股权分配结构也不尽相同。
附
股权即股票持有者所具有的与其拥有的股票比例相应的权益及承担一定责任的权力。

3、股权分配比例计算

3万6+6千=186000这是总股本，然后用30000/186000=16.13%，6000/186000=3.22%
300006=180000，占30%，那么总股本为180000/0.3=600000，出3万的各占5%，出6000的占1%

4、初创公司5人合伙该怎么分股份

CEO股份永远不要低于50%，其他依据重要性逆行划分！

5、公司有五个股东,现在有一个股东退股,剩余5万,只是三个股东分,按百分比分怎么？

B要退股的话，就让别的股东拿出钱收购他的股份，别的股东也不愿意收购的话，B投资的共25万要还给B，然后到工商局做减资登记。
盈利185万和公司总资产700万都是公司的财产，任何人都不能随意处分。公司的利润提取法定盈余公积和任意盈余公积之后，经股东（大）会同意可以分配给股东，决定了分配数之后即按股份比例分配。就你公司而言，可以分的是盈利185万（如果还没提盈余公积的话还要提10%以上的盈余公积），股东开会决定分多少（假如约定分100万），那么B应得10015%=15万，其他股东分掉85万，公司未分配利润剩下185-100=85万转以后年度分配。
啰嗦一句，分多少利润是公司股东会表决决定的，如果某股东觉得不公平可以到当地法院申诉。
你们什么公司啊，这么好赚，还招不招会计啊？

6、5个人合伙开公司，其中3个人需要对公司拥有相对控股权，股权分配有哪几钟方式？

股东对公司是否可以达到相对控股还是绝对控股要看表决权的行使方式如何规定，和股权分配的关系不大。如果一个股东的表决权达到半数以上是有相对控股权，如果一个股东的表决权达到三分之二以上，则是绝对控股权。，如果是五个股东，很难通过股权比例让其中三个股东达到对公司拥有相对控股权的目的，可以通过一致行动协议或表决委托的方式解决。或者通过设计董事会选举和表决方式间接达到相对控股的目的。

7、5人团队创业，如何分配股份与分红

很显然你这是有限责任公司，五个人合资，你要掌控这个公司的，理论上需要超过50%的股份，否则他们四个联合起来，你还是无法控制，到时难道要猜拳么。