限制性股票期权个人所得税(限制性股票和股票

股票知识 2023-01-29 14:30www.16816898.cn股票入门基础知识
  • 限制性股票 授予的时候扣缴个人所得税吗
  • 股权激励所得如何缴纳个人所得税
  • 上市公司授予个人的股票期权、限制性股票和股权奖励缴纳个人所得税的纳税时间有何要求?
  • 限制性股票解禁是需要缴纳个税吗
  • 限制性股票的授予价格与市价的差价谁买单?
  • 受限股票单位与股票期权的区别有哪些
  • 股票期权&限制性股份单位&股票的区别?
  • 1、限制性股票 授予的时候扣缴个人所得税吗

    不是,解禁的时候

    2、股权激励所得如何缴纳个人所得税

    a.印花税:成交金额×1‰
    b.手续费(佣金):成交金额×券商设置的佣金(‰)(不足5元的按5元收取)
    c.上交所手续费:成交金额×0.018‰
    d.深交所手续费:成交金额×0.0207‰
    e.过户费:成交金额×0.013‰(上海收取,深圳不收。不足一元的按一元收取)
    a+b+c+d+e
    =
    实收的所有费用
    股票期权个人所得税计算方法
    1、税目为工资薪金,应税项目为“股票期权所得”。本表仅计算股票期权所得的税额。
    2、分摊月份数应大于等于1,小于等于12(最长只能分摊12个月);
    3、“含税收入额”指员工行权时,从企业取得股票的实际购买价(施权价)低于购买日公平市场价(指该股票当日的收盘价)的差额。
    4、“捐赠扣除额及其他”为选填。以上数字填写均为正数。
    5、应纳税所得额(计税金额)=含税收入额-捐赠扣除额及其他
    6、税率和速算扣除数根据“应纳税所得额(计税金额)÷分摊月份数”的计算结果,对照税率表自动填列(对照表见《工资薪金税率表》)。
    7、应扣缴税额=【应纳税所得额(计税金额)÷分摊月份数×税率-速算扣除数】×分摊月份数;
    若计算结果为负则默认为0。
    8、“已缴纳税额、抵扣额或减免额”可填可不填,如填写应为正数;
    9、应入库税额=应扣缴税额-已缴纳税额、抵扣额-减免额;
    若计算结果为负数,则默认为0。

    3、上市公司授予个人的股票期权、限制性股票和股权奖励缴纳个人所得税的纳税时间有何要求?

    根据《财政部 国家税务总局关于完善股权激励和技术入股有关所得税政策的通知》(财税〔2016〕101号)规定:“二、对上市公司股票期权、限制性股票和股权奖励适当延长纳税期限
    (一)上市公司授予个人的股票期权、限制性股票和股权奖励,经向主管税务机关备案,个人可自股票期权行权、限制性股票解禁或取得股权奖励之日起,在不超过12个月的期限内缴纳个人所得税。《财政部 国家税务总局关于上市公司高管人员股票期权所得缴纳个人所得税有关问题的通知》(财税〔2009〕40号)自本通知施行之日起废止。
    ......
    六、本通知自2016年9月1日起施行。”

    4、限制性股票解禁是需要缴纳个税吗

    国家税务总局发布《关于股权激励有关个人所得税问题的通知》(国税函[2009]461号,下称461号文件),对股权激励所得项目和计税方法、限制性股票应纳税所得额、股权激励所得应纳税额的计算等问题进行了明确。其中首次明确了限制性股票个人所得税计征方法,尤其引人瞩目。
    1、限制性股票
    是指上市公司按照股权激励计划约定的条件,授予公司员工一定数量本公司的股票。此前,财政部、国家税务总局《关于个人股票期权所得征收个人所得税问题的通知》(财税[2005]35号)和国家税务总局《关于个人股票期权所得缴纳个人所得税有关问题的补充通知》(国税函[2006]902号)等文件已规定,对个人取得的限制性股票所得应按有关规定计算征收个人所得税。但由于具体计征方法迟迟未予明确,实际执行中出现了纳税义务发生时间难以确定、应纳税所得额计算方式不明确等问题,461号文件对此予以了明确。
    2、限制性股票解禁日期为纳税义务发生时间
    461号文件规定,限制性股票个人所得税纳税义务发生时间为每一批次限制性股票解禁的日期。
    只有在解禁期内,员工符合股权激励计划的解禁条件,公司对员工符合条件的限制性股票实际解禁时,员工才实际取得了有确定价值的财产,才可以在二级市场上自由出售取得所得,员工此时才负有纳税义务。此外,由于企业授予员工的限制性股票通常不是一次解禁的,需要按时间和条件分批解禁,因此,纳税义务以每解禁批次为单位。
    应纳税所得额依据股票登记日和解禁日的市价确定
    461号文件规定,原则上应在限制性股票所有权归属于被激励对象时确认其限制性股票所得的应纳税所得额。即上市公司应以被激励对象限制性股票在中国证券登记结算公司(境外为证券登记托管机构)进行股票登记日期的股票市价和本批次解禁股票当日市价的平均价格,乘以本批次解禁股票份数,减去被激励对象本批次解禁股份数所对应的为获取限制性股票实际支付资金数额,其差额为应纳税所得额。具体计算公式为:
    应纳税所得额=(股票登记日股票市价+本批次解禁股票当日市价)÷2×本批次解禁股票份数-被激励对象实际支付的资金总额×(本批次解禁股票份数÷被激励对象获取的限制性股票总份数)
    在应纳税所得额确定后,具体计算应纳税额时,限制性股票所得可按员工取得限制性股票在境内工作期间月份数(最长为12个月)进行分解,确定适用的税率。经过分解,限制性股票所得缴纳的个税会大大降低。

    5、限制性股票的授予价格与市价的差价谁买单?

    不存在不公平,这个差价就是员工的劳动力价值

    6、受限股票单位与股票期权的区别有哪些

    受限股票单位与股票期权的区别如下:
    一、相同点
    1、不能进行及时的交易
    受限股票,就是买了以后,需要在一定时间后,才会解禁卖出的。不能立马就能变现的。股票期权,是交易也是有一个期限,这个根据投资人自己去选择判断的。
    2、都是金融的一种投资工具或或是奖励制度
    二个都是公司上市前后对员工奖励的金融类产品,都受相关法律保护及监管,投资人可以放心交易的,除了那种非法类公司。
    二、不同点
    1、流通时间不同
    受限股票单位(RSU )的通常限制是在一定期限内不能卖出,或者说不能上市流通。通常为3-4年。
    股票期权:这个需要看公司的计划安排来定这个期权的时间点。及配合国家的相关政策。有可能是一二年,有可能会越长一些了。
    2、结果有可能不同
    受限股票单位是目前一种流行的职工激励方式,因为股票的价值通常总是大于零的,对职工有更明确的激励内容和实惠。
    股票期权:也是给员工的一种奖励机制,但可能等于零,就是当时间到了的时候,有可能股票价格和当时计划价格不一样,在下跌时,有可能跌到零。
    3、其它不同点,就是另作安排了,主要和公司内部的奖励细节有关系了,比如价格的不同,分配人员的数量等。这都是次要的,不是本质的东西。

    7、股票期权&限制性股份单位&股票的区别?

    首先 股票期权是另外一种 基于上市公司的 金融产品 跟股票没有必然联系
    其次 限制性股份单位 是指不流通的 或者限制流通的股份 跟股票的总股本和流通股是一个道理
    最后 三者 都是金融产品 但是没有直接 和必然的联系
    如果还有疑问 可以追问我
    希望 对您有所帮助

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