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上海新致软件有限公司

上海新致软件有限公司，一家自1994年成立以来，扎根于高科技领域的企业。它以其专业的信息技术服务，为多个行业提供咨询、精心设计、高效实施、严格测试、全方位支持以及培训等一系列的解决方案。

1. 公司规模与工资待遇：新致软件拥有庞大的员工基数，大约在1800-2000人之间。关于工资待遇，试用期一般在4K左右，转正后能有5K左右的薪资。虽然加薪机会不算特别多，但公司会有项目奖金。年薪预估在8万左右。

2. 工作压力：作为IT行业，上海新致软件有限公司的工作节奏相对较快。在忙季，员工可能需要无偿加班。但这也是大多数IT公司的常态。在空闲的时候，员工也可能会感到一些心理压力。

3. 与西安文思创新的对比：文思创新作为国内最大的北美软件外包服务商，也有着很好的口碑。它提供了许多实习机会，并有机会外派到世界500强企业。对于追求个人发展的人来说，文思创新无疑是一个很好的平台。但具体哪个公司更好，还需要根据个人兴趣、职业规划以及两家公司的具体业务和文化来综合考虑。

4. 关于北京新致软件的待遇与学习机会：关于北京新致软件的待遇和能否学到东西，这是一个相对主观的问题。最好的方式是通过面试了解公司的环境、员工的工作面貌，并尝试与现有员工进行交流。也可以尝试在周边打听一下关于公司的真实评价。

5. 企业简介与其他信息：新致软件在2002年起被认定为“国家规划布局内重点软件企业”，并于2004年首批获得“A级中国软件欧美出口工程试点企业认定”。公司整体通过了CMMI5评估，显示了其在业界的实力和地位。新致申购属于科创板上市，但具体的上市时间还未确定。至于公司与关联企业的关系，从表面看并无直接关联，除非存在其他影响公司利益的关系因素。

上海新致软件有限公司是一家在信息技术服务领域有着深厚实力和丰富经验的企业。但如同所有公司一样，它也有自己的挑战和机遇。对于求职者来说，关键在于结合自己的兴趣和职业规划，全面考虑公司的各个方面，做出最适合自己的选择。